前期物业到期后选聘后续物业过程中，可能存在以下法律风险点。
1. 选聘程序违法风险：例如，某小区前期物业到期后，建设单位未核查项目是否属于必须招标范围，直接与原物业续签协议，后被业主发现项目使用国有资金，违反《招标投标法》，导致协议无效，需重新招标，造成物业交接延误，影响业主生活。
2. 业主大会决策无效风险：某小区业主大会表决选聘方式时，参会人数未达到总人数的三分之二，仅以少数业主同意决定采用协议方式，后被部分业主起诉，法院认定决策无效，需重新召开业主大会，浪费时间和资源。
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前期物业到期后选聘后续物业时，需避免以下常见错误操作。
1. 忽视项目性质直接决定选聘方式：部分业主或建设单位未核查项目是否属于必须招标范围，直接采用协议方式选聘，可能因违反《招标投标法》导致选聘无效，需重新招标，延误时间。
2. 业主大会决策程序不规范：业主大会表决选聘方式时，未达到法定参会人数或表决比例，导致决策无效，后续选聘行为不受法律保护，引发业主纠纷。
3. 未公开选聘信息：即使采用协议方式选聘，未向业主公开选聘过程和结果，可能引发业主质疑，影响物业服务的顺利开展。

若已出现上述错误操作，建议及时咨询律师，采取补救措施。
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前期物业到期后是否需要投标的问题，需结合不同情况具体分析。
前期物业到期后，后续物业是否需要投标取决于业主大会的决策及项目性质。

1. 若业主大会已成立，后续选聘物业服务企业时，根据《物业管理条例》规定，业主大会可自主决定采用招投标或协议方式选聘，招投标并非唯一途径，但需符合法定程序。
2. 若项目属于《招标投标法》规定的必须招标范围（如使用国有资金、大型公用事业项目），即使业主大会成立，后续物业选聘也需进行招投标。
3. 若前期物业到期后业主大会尚未成立，建设单位可通过招投标方式选聘新物业，也可在符合规定的情况下协议选聘，但需保障业主知情权。
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前期物业到期后选聘后续物业时，存在以下特殊情况或例外情形，需特别注意。
1. 业主大会授权业主委员会直接选聘：若业主大会通过决议授权业主委员会在一定条件下直接选聘物业，如原物业服务评价良好且符合业主需求，可无需招投标，但需明确授权范围和条件，避免越权决策。这种情形下，需确保授权程序合法，否则可能引发业主纠纷。
2. 政府部门指定物业：在某些特殊情况下，如老旧小区改造项目，政府部门可能指定物业服务企业提供服务，此时无需招投标，但需符合政府相关规定，且需向业主公开指定依据和服务标准，保障业主知情权。这种情形下，物业选聘需接受政府和业主的双重监督。
3. 紧急情况下的临时选聘：若前期物业到期后出现突发情况（如小区设施故障需紧急维修），可临时选聘物业提供服务，但需在紧急情况解除后及时通过法定程序选聘正式物业，临时选聘期限不宜过长，避免影响业主长期权益。

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